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今年章丘义务教育阶段学校教师招聘128人,除刁镇中学2人外,其余都分配至城区学校!也就是说今年章丘所有的农村学校(除刁镇中学之外的中小学)一滴“新鲜的血液”也不会输入! 我想问下:难道城区学校这么缺老师?难道农村学校没有退休的?难道农村教育就允许被忽视吗?
党和国家喊了这么多年的所谓的“城市反哺农村”的政策就是这样被体现在教育上的吗?
这么多年了,农村学校的软件和硬件啥时候达到城区学校的一半水平了? 硬件你不舍得投资就罢了,软件(新教师)你再不舍得象征性地给俩,也太说不过去了吧?
古语有言曰“不患寡而患不均,不患贫而患不安!”今年章丘教师招考政策如此之不均衡,用“前无古人后无来者”来形容再恰当不过!如果从大局出发,用手指头思考也不会这么安排!
望开学前,教育局领导们采取措施把农村教师的缺口补一下。千万别拿“今年农村学校无人退休”之类的借口搪塞!本村的我很多小学老师今年年底前后就退休!
农村学校每年都会有老教师退休,如果不补充教师,多余的课时会被分摊在一线教师身上,本来一线教师的压力就大,最后受害的是谁?学生呀!这样会严重影响教学质量。
当然了,如果教育局还有招聘计划未推出,就另当别论了!
希望我们教育局领导从大局出发,兼顾农村和城区,平均分配教育资源!教育资源的天平也不能倾斜的这么厉害呀!
不当之处,请一直关注教育的同仁们批评指正......
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